小李刚到一家4S店实习不到三天,就惹了麻烦.但只有他和另一个新人在,其他部分的人过来领消费卷,正好赶上领导在休息,小斌只好电话联系领导.按照领导的意思,小李反复强调要把领过消费卷的回执交回去,但到最后还是差了几张,小李刚到公司时间不长,还记不清公司人的模样.但是上级说了,找不回来要小李自己赔钱,小李不明白,自己是才来了三天的实习生,这事为什么要自己负责,难道分发消费券没有什么制度规定吗？这样要求他赔钱的方式合理吗？

　　对于小李的处境，人力资源管理有限公司HR刘明谈到，站在小李的立场上,这事确实情有可原。新人什么都不懂，领导布置任务的时候也没有交代清楚，而且实习工资也不高，肯定会觉得委屈。

　　但拍出这样的事情,我认为现在的实习生目前存在的普遍问题是:还没有完成身份的转变,在潜意识里认为自己仍然是一个学生,是在实习,觉得自己什么都不明白,也没有人教我,这件事不怪我,你要我负责是不合理的.就这件事来说,小李的领导也是有责任的,但现在我们需要先考虑自己的问题.

　　当一个人走上工作岗位,不论是实习还是正式工作,你在同事、领导眼里就要为自己的行为负责任。当领导吧任务交给你的时候，你就要先思考，怎样才可以把这件事情去做好，如果在考虑后仍然拿不定注意，就要去请教领导。

　　而你现在的问题是不是谁应该去负责，而是积极地去处理问题，找回回执，最笨的方法，挨着部门去问。如果你这样做了，你的领导见你在工作上积极的态度也会原谅你的。

　　青岛猎头公司提醒刚刚踏出职场，都会遇到这样或者是那样的问题。这都是正常现象，只有把自己的本分做好了，减少自己的错误，就算是出现了错误也不要害怕，尽力去做好善后工作就好了。

　　济南猎头后记：

　　我们仅仅是一个小小的实习生，也许会有很多梦醒，也许被刚刚接触到的现实所困惑、迷茫，青岛猎头公司提醒您，只要有梦想，肯努力，去拼搏，努力做好每一件事情，脚踏实地，总会有一天发现，自己距离梦想，会很近。